8.2. Información para Mujeres

Bienvenidas a la sección dedicada a informar y empoderar a las mujeres de Villavicencio. Aquí encontrarás noticias, programas y actividades enfocadas en promover el bienestar, la igualdad de género y los derechos de las mujeres. Mantente al tanto de las iniciativas que buscan fortalecer tu desarrollo personal, económico y social. Queremos ser un canal de información y apoyo para que todas las mujeres de nuestra ciudad se sientan respaldadas y puedan acceder a las oportunidades que les corresponden. ¡Este espacio es para ti!

Secretaría de la mujer

La caminata de la mujer llanera reunió a más de 6.000 participantes en su tercera edición

Con una asistencia superior a las 6.000 personas, la Alcaldía de Villavicencio celebró con éxito la tercera edición de la Caminata de la Mujer Llanera, superando la asistencia de la versión anterior y consolidando este encuentro como uno de los eventos femeninos más representativos de la agenda conmemorativa del Día Internacional de la Mujer en Villavicencio.

Leer más
Secretaría de la mujer

Secretaría de la mujer capacita a 80 educadoras del meta en prevención de violencias de género

La Secretaría de la Mujer del Meta realizó una jornada de capacitación en prevención de la violencia basada en género dirigida a aproximadamente 80 mujeres pertenecientes a la Asociación de Educadores del Meta (ADEM). Este espacio formativo tuvo como objetivo fortalecer los conocimientos y herramientas para la identificación temprana, atención y prevención de las distintas manifestaciones de violencia que afectan a niñas y mujeres en el departamento.

Leer más
Secretaría de la mujer

Avanza la campaña por espacios seguros y libres de violencia en las empresas del Meta

Bajo el liderazgo de la secretaria de la Mujer, Luisa Fernanda Leyton, avanza firmemente la campaña ‘Espacios Seguros y Libres de Violencia’, una iniciativa que busca transformar los entornos laborales del departamento mediante procesos de sensibilización, formación y prevención de la violencia basada en género. Esta estrategia continúa consolidándose como una herramienta fundamental para promover relaciones respetuosas, igualitarias y libres de discriminación en el ámbito laboral.

Leer más