Con la izada de las banderas de la diversidad en las instalaciones de la Secretaría de Gestión Social, Participación Ciudadana e Inclusión, la Alcaldía de Villavicencio dio apertura oficial a la Semana de la Diversidad 2026, una agenda que reúne durante varios días actividades culturales, académicas, deportivas y de participación ciudadana.
La programación, liderada por la Dirección de Orientaciones Sexuales e Identidades de Género Diversas (OSIGD), busca promover escenarios de reconocimiento, inclusión y visibilización para la población LGBTIQ+ del municipio.
Este miércoles 24 de junio se llevará a cabo el Cine Nocturno Diverso, desde las 7:00 de la noche en la Biblioteca Germán Arciniegas, en articulación con Corcumvi. La jornada ofrecerá un espacio cultural y de reflexión a través de historias relacionadas con esta celebración.
El jueves 25 de junio, a partir de las 9:00 de la mañana, el Auditorio Jaime Garzón de la Universidad de los Llanos será el escenario del foro educativo ‘Voces que Transforman’, orientado al diálogo, la formación y el reconocimiento de las experiencias de vida de la población diversa.
El sábado 27 de junio, desde las 7:00 de la mañana, se realizará una zumbatón por la diversidad en la vereda El Carmen, en el sector del puente que conecta con la vía Bogotá. La actividad promoverá la integración comunitaria y la actividad física.
La programación finalizará el domingo 28 de junio con la feria ‘Villavo se viste de colores: Empren-Diversa’, que se desarrollará desde las 10:00 de la mañana en el Parque Los Fundadores. El evento reunirá emprendimientos, espacios de participación y actividades de integración. Durante la jornada también se realizará la marcha de la ciudadanía LGBTIQ+ y el cierre cultural Pride Fest.
“Queremos que Villavicencio viva esta celebración desde el respeto, la inclusión y el reconocimiento de la diversidad. Hemos preparado espacios para compartir, aprender, dialogar y visibilizar las diferentes expresiones que hacen parte de nuestra ciudad”, señaló James Romero, profesional de la Dirección OSIGD.
A través de esta programación, la Administración municipal continúa promoviendo escenarios de participación, respeto e inclusión, fortaleciendo el reconocimiento de la diversidad como parte fundamental de la construcción social y cultural de Villavicencio.
